↑藤井さんから直接聞こう！無料説明会の日程はこちらから

プログラム内容

第１日目
キャリアカウンセラーとしての戦略を考える

第２日目
労働環境の理解と職務経歴書・面接指導のスキル

第３日目
セルフブランディングと営業戦略

第５日目
クライアントのための問題解決力

・10月13日（水）　1日コース
・10月23日（土）／24日（日）
・11月20日（土）／21日（日）
・11月23日（祝）　１日コース
・12月9日（水）　１日コース
・12月18日（土）／19日（日）
のうち、いずれかの日程を
お選びください
※第5期の日程は、年明け以降となります。

第８日目＆９日目
やる気を引き出す講師力養成講座

※ 「講師力養成講座」をすでに受講された方は
　 受講の必要はありません （再受講は可能です）
※どうしても日程があわない場合には、DVDでの受講も可能です

・10月25日（月）／26日（火）
・11月25日（木）／26日（金）
・12月16日（木）／17日（金）
のうち、いずれかの日程を
お選びください
※第5期の日程は、年明け以降となります。

第１０日目
ケースに基づき、支援のヒントを考える＆全講座のまとめ

「やる気を引き出す講師力養成講座」のDVD2枚組をプレゼント。
定価39,000円のDVDセットを無料提供させていただきます。
プログラム設計、プレゼンテーション、ファシリテーションのコツが満載！

「共感プレゼンテーション徹底講座」のDVD2枚組をプレゼント。
定価18,000円のDVDセットを無料提供させていただきます。
プレゼンの基礎、共感を巻き起こす話し方、などを網羅しています。

藤井佐和子さんの書籍
「履歴書・職務経歴書の書き方完全サポートブック」をプレゼント！

【フリーランスの研修講師兼キャリアカウンセラー】（30代・男性）

◇講座を受講しよう！と決断した決め手は？

説明会の映像を拝見し、どのようにしていけばキャリアカウンセラーとして
活躍できるようになるのか、講師の藤井さんから、特に以下の点について、
ご自身の失敗談も含めて詳しく伺えそうな点に魅力を感じました。

・キャリアに関する仕事では、１対１のカウンセリング以外の部分に重点を置いて
働いていこうと考えているが、実際にどのような活動をしていくことができるか。

・どのようなプロセスを経て、収入面に目処をつけていけばよいのか。

・独立後、具体的にどのようにしてセルフブランディングをしていけばよいのか。

◇受講前と受講後で、知識・マインド・行動において、
　 どんな変化が起きましたか？

＜知識面＞
資格取得のための講座では信頼関係構築の部分に重点が置かれており、
その後、具体的にどうやってクライアントのキャリア支援を進めていくのかが、
今ひとつわかりませんでした。
しかしながら、今回、藤井さんのお話を伺ったことで、
どんな手順で関係構築後の支援を進めていくのか、
具体的に対応方法の枠組みを理解することができました。
また、企業の求人情報の背景にある情報の読み込み方や、
クライアントの職務経歴の作成支援の奥深さを理解することができた点も、
今後、クライアントを支援していく際には、大いに活用できそうです。

＜マインド面＞
藤井さんが、実際にどのようにして、
プロのカウンセラーとして事業を成り立たせてきたのか、
失敗談も含めて伺うことができたので、
自分も学んだことを参考にしてしっかりと手順を踏んでいけば、
自分なりに独立の方法を見いだしていけるのではないかと感じるようになりました。

＜行動面＞
講座の中で、今後のビジョンをかなり具体化できたので、
そのビジョンの達成に向けた行動を取れるようになりました。

◇講座を受講して、「こんな点が素晴らしかった！」と感じたのは
　 どの部分ですか？

藤井さんに、豊富な実践経験を踏まえた具体的なカウンセリングノウハウを
教えていただいたのはとても参考になりました。
また、カウンセリング以外の活動も含めてどうやって目標とする収入を
確保していくのか、どうやってセルフブランディングしていくのか、ということについて、
講座を通じて藤井さんと須子さんにサポートしていただけた点が素晴らしかったです。
お陰さまで、自分のビジョンとプランを具体化してくことができました。

◇この講座をどんな人に勧めたいですか？

キャリアカウンセラーとして独立して仕事をしていくために、
自分のキャリアカウンセラーとしてのあり方を検討したい人。
また、ブランディング方法や収入面の計画を具体化させていきたい人。

【講師】
●株式会社キャリエーラ　代表　藤井佐和子

キャリアカウンセラー。 1968年3月東京生まれ。カメラメーカーのペンタックス海外営業部で
OLを経て、人材会社インテリジェンスへ転職。派遣事業部、紹介事業部の立上げに関わり、
８年間、キャリアコンサルタントとして、従事。女性のキャリア支援に興味を持ち、
キャリアサポートチームを立上げ、リーダーとして従事、その後、独立し、女性を中心とした、
キャリア支援を行う。

主なサポートは、個別カウンセリング、キャリアに関する講演、企業研修、執筆活動など、
幅広く行う。今までカウンセリングした女性は、延べ１万人以上。表面的な支援、転職サポート
ではなく、よりその人らしい本質を支援、解決の実績を持つ。また、そのほかにも、大学で、
キャリア形成講座、就職対策講座を実施したり、企業では、コミュニケーション、メンタルケア、
リーダーシップなどを教えている。

●ガイアモーレ株式会社　代表取締役　須子はるか

米国ワシントンDCの大学を卒業後、ＩＴ系ベンチャー企業に入社。
史上最年少の女性リーダーを経て、　ブラジルで地域開発のプロジェクトに携わる。
NPO法人スプリングウォーター主催のビジネスプランコンテストにて優勝、
賞金100万円獲得。東京電力、リクルート、三井住友銀行などの大手企業での研修を
はじめ、同志社大学、拓殖大学での講演、青年会議所や経営者の会でのプレゼンは
「分かりやすく」「やる気がでて」「楽しい」との評価が多い。 また、教育研修プログラムの
設計やコンセプト作りには定評があり、株式会社ワイキューブのリクルーター向け研修、
女性起業塾のコンテンツ開発なども手がける。2008年に、世界最大の講師養成機関
Langevin Learning ServiceにてProgram Developerの資格を取得。
東洋経済新報社より、書籍『コミュニケーション集中治療室』を出版。